自市属国企纪检监察体制改革以来
，九五至尊VI集团纪委将监督作为首要职责
，准确把握职责定位
，明确监督重点
，创新监督方式
，深入开展监督检查
，积极构建全覆盖、全方位、全过程、全要素的监督体系
，初步形成“党委领导、纪委主导、多方参与、突出重点、精准实施”的“大监督”工作格局
，有力推进纪检监察改革优势转化为治理效能。

一是强化责任落实
，夯实治理基础。通过明责、定责、督责、促责、验责、评责“六责同步”做法
，环环相扣、步步深入
，强力督促集团各级党组织及党员干部认真履行主体责任
，制定可操作、可检查、可追责的责任清单。制定《关于落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任的实施办法》
，细化主体责任清单10项任务、个人责任清单6项任务、监督责任清单5项任务。制定《集团2020年纪检监察工作要点》
，明确六方面16项重点工作。制定《集团纪委工作职责、权限和机制的规定》
，明确17项工作职责和权限。以考核督促责任落实
，制定《集团各单位2020年度纪检工作考核细则》
，每月通报各单位纪检工作完成情况。

二是加强政治监督
，彰显治理效能。督促推动集团各级党组织切实担负起全面从严治党政治责任
，推动广大党员干部在内心深处铸牢党的初心使命
，使“两个维护”成为自觉、见诸行动。自觉把思想政治工作贯穿纪检工作全过程
，切实提高运用马克思主义思想方法和工作方法解决实际问题的能力。强化政治监督能力
，加强各单位政治生态研判
，严把党风廉政意见回复关
，开展《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《中国共产党支部工作条例（试行）》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规贯彻落实情况的监督检查。

三是健全监督体系
，推动精准治理。强化问题意识、坚持问题导向
，持续推进监督检查长效机制
，切实提升监督针对性和实效性。认真开展“清风行动”专项督查
，紧盯重要节点
，针对“三公经费”使用、党组织履行主体责任、“三重一大”决策机制、节约粮食、制止餐饮浪费以及食堂、工会账目等方面开展监督检查？苟约诺澄芾砀刹考扒资艟贪炱笠登榭鲎圆樯瓯üぷ骱图嗖於韵蠓婪独娉逋缓瞬楣ぷ。以参加会议、听取汇报、重点谈话、查阅资料、审阅12345热线投诉平台、参加民主生活会（组织生活会）、述责述廉会等方式
，加强对集团各部门、各单位经常性监督检查。

四是构建体制机制
，完善治理体系。多措并举一体推进“三不”机制
，建立健全廉洁防控机制
，强化“不敢腐”的震慑；严格实施项目过程化管控
，扎牢“不能腐”的笼子；把握关键时教育
，增强“不想腐”的自觉。组织集团各部门、各单位结合实际情况及岗位职责变化开展廉洁风险点梳理。制定《集团2020年度纪检特色创新工作项目实施方案》
，明确项目目标内容、主要措施、责任部门、责任人以及时序进度；剿鞯吃备刹苛嘟逃男问胶屯揪
，创新活动载体
，搭建“廉洁承诺、廉洁党课、廉政基地、廉洁短信、廉洁长廊”五廉教育工作平台
，增强廉洁教育的“精准化”
，全力推进“清廉九五至尊VI”文化建设。